México.- La presidenta Claudia Sheinbaum firmó este miércoles una iniciativa para otorgar seguridad social, seguro contra accidentes y derechos laborales a trabajadores de plataformas digitales.
La mandataria mexicana destacó que esta iniciativa beneficiará a más de 658 mil trabajadores de plataformas como DiDi, Uber y otras en todo el país.
“Estamos proponiendo una reforma a la Ley Federal del Trabajo, porque tenemos la necesidad de formalizar y de dignificar el trabajo mediante regulaciones innovadoras y específicas para el sector, manteniendo la flexibilidad, la autonomía, que son características propias de este modelo de negocios”, indicó el secretario del Trabajo y Previsión Social, Marath Bolaños López.
Además, se explicó que, en caso de aprobarse la propuesta, los trabajadores que generen por lo menos un salario mínimo mensual tengan acceso a todos los derechos que brinda la Ley del Seguro Social y la Ley Federal del Trabajo.
“El objetivo es que las personas repartidoras tengan derechos, amparados por la ley. Derecho al reparto de utilidades, derecho a ser atendidos en el Seguro Social si tienen un accidente, derecho a Seguro Social si trabajan de tiempo completo», anunció Sheinbaum.
Sheinbaum Pardo destacó que la iniciativa de proyecto de decreto será enviada en los próximos días a la Cámara de Diputados.
¿Qué harán?
Cabe mencionar que con ello se pretende añadir un nuevo capítulo a la Ley Federal de Trabajo para regular al trabajo en plataformas para choferes y repartidores.
Se establecerá un régimen transitorio para que el IMSS implemente un piloto de carácter obligatorio para las empresas.
Se pretende que las personas trabajadoras que generen al menos un salario mínimo tendrán derecho a los seguros y servicios del IMSS como riesgos de trabajo, enfermedades, incapacidades, maternidad, pensiones y guarderías
